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Foto do escritorFred Ferreira

Plano estratégico passo a passo

O ambiente no qual as empresas estão inseridas encontra-se cada vez mais dinâmico, mutável e competitivo.

As pequenas empresas, principalmente, possuem características que as tornam mais vulneráveis às alterações externas.


O Planejamento Estratégico (PE) é uma ferramenta imprescindível para nortear os caminhos da sobrevivência da empresa e fazer com que ela cresça. É um método sistemático de definição de objetivos, estratégias, políticas e planos de ação, que mostra ao empreendedor o melhor caminho o qual a organização deve seguir.


Adotar essa ferramenta proporciona diversas vantagens potenciais às empresas, tais como:


·         Examinar o ambiente externo de maneira sistemática e aprofundada,

·         Promover reflexão sobre a forma de gestão e os caminhos a seguir,

·         Realizar previsões sobre a ambiência e capacitações internas, 

·         Estabelecer metas, por meio de indicadores de desempenho,

·         Medir resultados.


E para que os resultados sejam positivos, o formato a construção de um PE eficiente é o seguinte:


1º Fase do plano: Diagnóstico (quem somos nós?)

- Definição do empreendimento (Qual é o nosso negócio?)

- Definição da Missão (Qual é o nosso propósito?)

- Definição da Visão (Qual é o meu sonho em longo prazo?)

- Análise de Oportunidades e Ameaças do empreendimento (Quais são os fatores externos que podem me ajudar ou prejudicar?)

- Análise dos pontos fortes e fracos do empreendimento (Quais são os fatores internos que podem ser melhorados ou mantidos?)

- Elaboração da Matriz FOFA (Quais são as potencialidade e debilidades do empreendimento na situação atual?)

 

2º Fase do plano: Caminhos (Como chegar lá?)

- Determinação de focos (Quais são nossas prioridades em curto e longo prazo?)

- Elaboração dos resultados desejados (Quais são nossos objetivos e metas?)

- Formulação de estratégias (Quais são os caminhos para atingir os resultados?)

- Elaboração de ações (Quais são as ações de cada um neste processo?)


3º Fase do Plano: Mensuração das ações (Aonde investir?)

- Elaboração do orçamento financeiro (Quanto temos de capital para tirar as ações do papel?)

 

4º Fase do Plano: Medição (Como estamos indo?)

- Implementação do plano (Como e quando o plano será divulgado para os demais no empreendimento?)

- Medições (Quais serão os indicadores que irão mostrar a eficiência do plano?)


Para organizações sem experiência com o instrumento do planejamento estratégico e sem um profissionalismo em sua gestão o acompanhamento de sua implementação é quase tão importante quanto o próprio processo de planejamento, uma vez que segue apoiando e garante a sua efetividade.


O acompanhamento de um profissional especializado é uma boa escolha para garantir a efetividade das mudanças! 

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